Нет, конечно, это я шучу. Тут вообще резюме от руки принято писать (тут богатый мат на разных языках). Мне, как иностранке, не приходилось, слава б-гу. Но приходилось слать бумажные резюме и подписывать для этого вагон конвертов красивыми иероглифами, по линеечке, сбалансированно.
Да, у меня это тоже любимая тема про то, что где-то нини без фото, а где-то вычокакоефото?!
Я думаю, это просто так сложился результат в разных странах в результате разных процессов и факторов. Где-то законы про дискриминацию сложились и работают. В России например в объявлениях часто открыто пишут "женщины 25-30 лет". В Японии в офисе позадирать и поунижать в легкой форме сотрудника - нормальное явление. А еще есть "позитивная дискриминация", когда с иностранцев требуют меньше, чем с местных по причине "ну что с него взять, он же иностранец, не понимает нашу культуру" и когда нанимают на работу преподом людей, преподства не видевших в глаза. Лишь бы симпатичный был и в паспорте имя иностранное.
no subject
Date: 2014-10-28 09:10 am (UTC)Тут вообще резюме от руки принято писать (тут богатый мат на разных языках). Мне, как иностранке, не приходилось, слава б-гу.
Но приходилось слать бумажные резюме и подписывать для этого вагон конвертов красивыми иероглифами, по линеечке, сбалансированно.
Да, у меня это тоже любимая тема про то, что где-то нини без фото, а где-то вычокакоефото?!
Я думаю, это просто так сложился результат в разных странах в результате разных процессов и факторов. Где-то законы про дискриминацию сложились и работают.
В России например в объявлениях часто открыто пишут "женщины 25-30 лет". В Японии в офисе позадирать и поунижать в легкой форме сотрудника - нормальное явление. А еще есть "позитивная дискриминация", когда с иностранцев требуют меньше, чем с местных по причине "ну что с него взять, он же иностранец, не понимает нашу культуру" и когда нанимают на работу преподом людей, преподства не видевших в глаза. Лишь бы симпатичный был и в паспорте имя иностранное.